Les avantages sociaux sont des avantages pécuniaires versés par l'employeur qui améliorent la qualité de vie et la situation financière des salariés. L'épargne salariale en est un exemple.
Les avantages sociaux sont des avantages pécuniaires versés par l'employeur qui améliorent la qualité de vie et la situation financière des salariés. L'épargne salariale en est un exemple.